A Setrabes (Secretaria do Trabalho e Bem-Estar Social) irá realizar nesta sexta-feira, 6, o Mutirão Sem Currículo. Esta iniciativa, em parceria com a France Travail, visa facilitar a entrada de jovens no mercado de trabalho. O evento ocorrerá no estádio Canarinho, em Boa Vista, das 8h às 17h.
No evento, os jovens terão a oportunidade de interagir diretamente com empregadores e receber orientações sobre desenvolvimento profissional. A ação integra o acordo de cooperação técnica estabelecido entre o Ministério do Trabalho e a France Travail, buscando melhorar o atendimento aos trabalhadores e expandir políticas de emprego e renda em Roraima e nas empresas locais.
Esta será a segunda edição do evento em Roraima. Em 2024, mais de 10 empresas participaram, com a presença de mais de 70 jovens que se envolveram em dinâmicas que dispensavam a apresentação de currículos, focando nas habilidades através de atividades físicas, testes práticos e entrevistas.
Oportunidade para jovens sem experiência formal no mercado de trabalho
A secretária do Trabalho e do Bem-Estar Social, Tânia Soares, enfatizou que o mutirão representa uma oportunidade singular para os jovens se destacarem no mercado e demonstrarem seu potencial, mesmo sem experiência formal.
“Este evento tem o objetivo de conectar jovens talentos a empresários em busca de colaboradores qualificados. A proposta inovadora do mutirão é remover a formalidade das entrevistas tradicionais, permitindo que os jovens mostrem suas habilidades e competências em um ambiente mais descontraído”, afirma.
O Coordenador Estadual de Política de Emprego, Trabalho e Renda, Gabriel Maciel, ressaltou que o Mutirão tem como finalidade oferecer intermediação de mão de obra e vagas de emprego para jovens de 18 a 29 anos que ainda não possuem experiência profissional registrada em carteira de trabalho, mas que têm cursos de qualificação profissional.
“A proposta do mutirão é justamente demonstrar as capacidades dos jovens trabalhadores aos empresários. Durante toda a manhã, diversas atividades esportivas serão realizadas, tornando a dinâmica do evento inovadora. Ao final, espera-se efetuar várias contratações com base nas habilidades e potenciais de cada participante, que muitas vezes não se revelam em uma entrevista formal”, acrescenta.
